Jeśli porzuciłeś nauczanie lub myślisz o tym, prawdopodobnie z przyjemnością usłyszysz, że możesz łatwo zmień przeznaczenie umiejętności nabytych w klasie, aby znaleźć pokrewną pracę, a nawet uruchomić zupełnie nową pracę kariera. Niektóre z najlepszych miejsc pracy dla byłych nauczycieli polegają na zbywalnych umiejętnościach, takich jak komunikacja, zarządzanie, rozwiązywanie problemów i umiejętność podejmowania decyzji. Oto 14 opcji do rozważenia.
Wiele umiejętności, na których nauczyciel polega w klasie, można przenieść do świata prywatnych korepetycji. Jak korepetytor, masz okazję podzielić się swoją wiedzą i pomóc innym w nauce, ale nie musisz zajmować się polityką i biurokracją w systemie edukacji. Pozwala to skupić się na tym, co robisz najlepiej: uczyć. Prywatni korepetytorzy ustalają własne godziny, określają ilu uczniów chcą uczyć i kontrolują środowisko, w którym uczą się ich uczniowie. Umiejętności administracyjne zdobyte jako nauczyciel pomogą Ci utrzymać porządek i prowadzić własny biznes.
Wszystkie umiejętności, których użyłeś do stworzenia planów lekcji - kreatywność, zdolności adaptacyjne i krytyczne myślenie - można przenieść na zawód pisarza. Możesz wykorzystać swoją wiedzę merytoryczną do napisania treści online lub książki non-fiction. Jeśli jesteś szczególnie kreatywny, możesz pisać opowiadania fabularne. Pisarze z doświadczeniem w nauczaniu potrzebne jest również pisanie materiałów programowych, planów lekcji, pytań testowych i podręczników, które można wykorzystać w klasie.
Jeśli chcesz skorzystać ze swojego nadzoru, umiejętności organizacyjnych i opracowanie programu nauczania wiedzy, możesz rozważyć karierę jako menedżer ds. szkoleń i rozwoju. Ci specjaliści oceniają potrzeby szkoleniowe w organizacji, tworzą treść szkolenia, wybierają szkolenie materiały i nadzorują personel szkoleniowy i programistyczny, w tym dyrektorów programów, projektantów instruktażowych i kursów instruktorzy. Chociaż niektórzy menedżerowie ds. Szkoleń i rozwoju mają wykształcenie ludzkie, wielu pochodzi ze środowisk edukacyjnych i posiada stopnie naukowe w dziedzinie edukacji.
Byli nauczyciele, którzy uczyli języka obcego w klasie, dobrze nadają się do kariery w tłumaczeniach ustnych i pisemnych. Tłumacze zazwyczaj tłumaczą komunikaty mówione lub podpisane, a tłumacze koncentrują się na konwersji tekstu pisanego. Niektóre umiejętności, które możesz przenieść z kariery nauczycielskiej do kariery tłumacza lub tłumacza, obejmują umiejętności czytania, pisania, mówienia i słuchania.
Tłumacze ustni i pisemni powinni być również wrażliwi kulturowo i posiadać dobre umiejętności interpersonalne. Większość tłumaczy ustnych i pisemnych pracuje w służbach profesjonalnych, naukowych i technicznych. Jednak wielu pracuje również w placówkach edukacyjnych, szpitalach i placówkach rządowych.
Wiele osób uczy się, ponieważ uwielbia dbać o rozwój małych dzieci. Jest to ten sam powód, dla którego wiele osób wybiera karierę jako pracownik opieki nad dziećmi lub niania. Pracownicy opieki nad dziećmi często opiekują się dziećmi we własnym domu lub w ośrodku opieki nad dziećmi. Niektórzy pracują także dla szkół publicznych, organizacji religijnych i organizacji obywatelskich. Z drugiej strony, nianie zwykle pracują w domach dzieci, którymi się opiekują.
Niektóre nianie mieszkają nawet w domu, w którym pracują. Chociaż konkretne obowiązki pracownika opieki nad dziećmi lub niani mogą się różnić, nadzór i monitorowanie dzieci jest zwykle głównym obowiązkiem. Mogą być również odpowiedzialne za przygotowywanie posiłków, transport dzieci oraz organizowanie i nadzorowanie działań wspierających rozwój. Wiele umiejętności, które nauczyciele doskonalą w klasie, w tym umiejętności komunikacyjne, instruktażowe i cierpliwość można przenieść na zawód opiekuńczy.
Jako nauczyciel prawdopodobnie spędziłeś dużo czasu na przeprowadzaniu ocen, ustalaniu celów i motywowaniu uczniów. Wszystkie te działania dały ci umiejętności potrzebne do mentorowania innych ludzi i pomagania im w rozwoju emocjonalnym, poznawczym, akademickim i zawodowym. Krótko mówiąc, masz to, czego potrzeba, aby pracować jako trener personalny. Trenerzy życia, znani również jako trenerzy wykonawczy lub specjaliści od wzbogacania, pomagają innym ludziom ustalać cele i opracowywać plany działania, aby je osiągnąć. Wielu trenerów życiowych stara się również motywować klientów podczas całego procesu. Chociaż niektórzy trenerzy życia zatrudnieni są w placówkach opiekuńczo-leczniczych, większość z nich pracuje na własny rachunek.
Byli nauczyciele, którzy chcą pozostać poza klasą, ale pozostać w dziedzinie edukacji, mogą wykorzystać swoje umiejętności planowania, organizacyjne i administracyjne do pracy jako dyrektor programu edukacyjnego. Dyrektorzy programów edukacyjnych, zwani także dyrektorami programów akademickich, planują i rozwijają programy nauczania. Mogą pracować w bibliotekach, muzeach, ogrodach zoologicznych, parkach i innych organizacjach oferujących edukację odwiedzającym gościom.
Jeśli kiedykolwiek zdarzyło Ci się ustandaryzować test i zastanawiałeś się, kto napisał wszystkie pytania testowe, odpowiedzią jest prawdopodobnie nauczyciel. Firmy testujące często zatrudniają byłych nauczycieli do pisania pytań testowych i innych treści testowych, ponieważ nauczyciele są ekspertami w tej dziedzinie. Nauczyciele mają także praktykę oceniania i oceniania wiedzy innych.
Jeśli masz problemy ze znalezieniem pracy w firmie testującej, możesz poszukać pracy z przygotowaniem do testu firmy, które często zatrudniają byłych nauczycieli do pisania i edytowania fragmentów kursów przygotowujących do testów i testy praktyczne. W obu przypadkach będziesz mógł przenieść umiejętności nabyte jako nauczyciel do nowej kariery, która pozwoli ci pracować z uczniami w zupełnie nowy sposób.
Nauczyciele są uczniami ciągłymi. Stale się rozwijają jako specjaliści edukacyjni i zawsze szukają sposobów, aby być na bieżąco z trendami edukacyjnymi. Jeśli podobał ci się ten aspekt zawodu nauczyciela, możesz wziąć swoją miłość do nauki i zastosować ją w dziedzinie doradztwo edukacyjne.
Konsultanci edukacyjni wykorzystują swoją wiedzę do formułowania zaleceń związanych z planowaniem instruktażowym, opracowywaniem programu nauczania, procedurami administracyjnymi, politykami edukacyjnymi i metodami oceny. Specjaliści ci są poszukiwani i często zatrudniani przez wiele różnych typów szkół, w tym szkoły publiczne, szkoły czarterowe i szkoły prywatne. Agencje rządowe szukają również informacji od konsultantów ds. Edukacji. Chociaż niektórzy konsultanci pracują dla agencji konsultingowych, inni wybierają pracę dla siebie niezależni wykonawcy.
Jako nauczyciel prawdopodobnie zdobyłeś dużo praktyki w zakresie oceny i oceny. Możesz wziąć umiejętności, które opanowałeś w klasie i zastosować je do konsultacji rekrutacyjnych. Konsultant ds. Przyjęć ocenia mocne i słabe strony studenta, a następnie zaleca uczelnie, uniwersytety i szkoły wyższe, które są dostosowane do jego umiejętności i celów.
Wielu konsultantów pomaga również uczniom wzmocnić materiały aplikacyjne. Może to obejmować czytanie i edytowanie esejów aplikacji, sugerowanie treści listów rekomendacyjnych lub przygotowanie studenta do procesu rozmowy kwalifikacyjnej. Chociaż niektórzy konsultanci rekrutacyjni mają doświadczenie w doradztwie, wielu z nich pochodzi z dziedziny edukacji. Najważniejszym wymogiem dla konsultantów rekrutacyjnych jest znajomość procesu składania wniosków o przyjęcie na studia lub studia.
Ludzi często pociąga nauczanie, ponieważ chcą pomagać ludziom. To samo dotyczy doradców. Poradnictwo szkolne jest dobrą pracą dla byłych nauczycieli, którzy lubili interakcje jeden na jednego z uczniami i byłymi nauczycielami posiadającymi umiejętności w zakresie oceny i oceny. Doradcy szkolni pomagają młodym uczniom rozwijać umiejętności społeczne i akademickie.
Oceniają także uczniów, aby zidentyfikować specjalne potrzeby lub nietypowe zachowania. Doradcy szkolni robią wiele takich samych rzeczy dla starszych uczniów. Mogą również doradzać starszym studentom w zakresie planów akademickich i zawodowych. Może to obejmować pomoc uczniom w wyborze klas licealnych, szkół wyższych lub ścieżek kariery. Większość szkolnych doradców pracuje w środowisku szkolnym. Niektórzy doradcy pracują w służbie zdrowia lub usługach społecznych.
Byli nauczyciele z silnymi umiejętnościami przywódczymi, analitycznymi i komunikacyjnymi mogą być dobrze przystosowani do kariery koordynatora instruktażowego. Koordynatorzy instruktażowi, znani również jako specjaliści ds. Programów nauczania, obserwują i oceniają techniki nauczania, przeglądać dane uczniów, oceniać program nauczania i wydawać zalecenia w celu poprawy nauczania w szkołach prywatnych i publicznych szkoły Często nadzorują i rozwijają szkolenie nauczycieli oraz ściśle współpracują z nauczycielami i dyrektorami w celu koordynacji wdrażania nowego programu nauczania.
Byli nauczyciele zwykle przodują w tej roli, ponieważ mają doświadczenie w nauczaniu określonych przedmiotów i oceny, które mogą się przydać podczas oceny materiałów instruktażowych i opracowywania nowych metod nauczania techniki. Posiadają również licencję nauczycielską, która jest wymagana do pracy jako koordynator instruktażowy w większości stanów.
Jako nauczyciel prawdopodobnie spędziłeś sporo czasu oceniając prace i testy oraz łapiąc i poprawiając błędy w pracy pisemnej. To daje Ci doskonałą pozycję do pracy jako korektor. Korektorzy są odpowiedzialni za wykrywanie błędów gramatycznych, typograficznych i kompozycyjnych. Zwykle nie edytują kopii, ponieważ obowiązek ten zwykle spoczywa na edytorze tekstu lub wiersza, ale zaznaczają wszelkie zauważone błędy i zaznaczają je do korekty.
Korektorzy są często zatrudnieni w branży wydawniczej, gdzie pracują dla gazet, wydawców książek i innych organizacji publikujących materiały drukowane. Mogą również pracować w reklamie, marketingu i public relations.